|
||||||
浙江金華：文明實踐讓十余萬“橫漂”不“漂”
◎ 本報記者 劉川 朱喬明
“我是來見我的偶像的，想在這片光影熱土上，離熱愛更近一點(diǎn)”“千里迢迢來到橫店，就是想圓自己多年的演藝夢”……5月13日，清晨的薄霧還縈繞著浙中群山，位于浙江金華東陽市的橫店演員公會門前已是人聲漸起。來自五湖四海的人們早早排隊等候，依次登記個人信息、接受進(jìn)組培訓(xùn)、等候劇組選派，一張張臉龐上寫滿執(zhí)著與向往。 一墻之隔的辦公室里，“85后”鄔影瀟在給群演們安排劇組的間隙，不時和同事們探討AI對橫店短劇的影響和應(yīng)對措施。這名自2012年就從江西來到橫店追逐演員夢的年輕人，如今從事橫店演員公會服務(wù)管理，并將家安在了橫店，孩子已在橫店讀小學(xué)。他說：“當(dāng)演員只圓一個人的夢，做‘群頭’能幫成千上萬的人?！?/FONT> 不管是新“橫漂”還是鄔影瀟這樣的老“橫漂”，在他們扎根橫店的背后，活躍著一個個來自東陽市新時代文明實踐陣地的身影。 東陽市橫店鎮(zhèn)枕山而興、因影而盛，經(jīng)過30余年發(fā)展，這里已打造50余個全年代實景拍攝基地、130余座專業(yè)攝影棚，全國三分之二的古裝劇在此取景拍攝，成為名副其實的“東方好萊塢”。影視產(chǎn)業(yè)的蓬勃發(fā)展，吸引著十余萬“橫漂”來此逐夢，但也帶來了就業(yè)零散、薪資不穩(wěn)、權(quán)益保障弱、歸屬感缺失等現(xiàn)實難題。 “早年‘橫店賺錢橫店花，一分別想帶回家’的順口溜，正是這群追夢者漂泊困境的真實寫照，也成為我們探索社會治理的新課題。”在走訪中，東陽市文明辦工作人員告訴記者，為破解“橫漂”發(fā)展痛點(diǎn)，東陽市以黨建為引領(lǐng)、以新時代文明實踐為主線，創(chuàng)新推出“橫漂不漂”——新就業(yè)群體賦能關(guān)愛文明實踐項目。 聚焦“橫漂”群體生存與發(fā)展的核心需求，東陽打好服務(wù)“組合拳”，健全“1315”工作機(jī)制，融合“黨員+社工+志愿者”三方力量，搭建平臺、服務(wù)中心、演員、志愿者四方聯(lián)動體系，從演藝培訓(xùn)、就業(yè)保障、社會融入、心理關(guān)懷、法律援助五個方面出發(fā)，“橫漂不漂”項目以精準(zhǔn)化、常態(tài)化、專業(yè)化的暖心服務(wù)，為“橫漂”提供全方位保障與支撐。 唯有安其居，方能安其心。針對“橫漂”居住難題，東陽打造價格親民的“橫漂公寓”，整合黨群服務(wù)中心、“橫漂”驛站等新時代文明實踐陣地，免費(fèi)提供休息、充電等便民服務(wù)，讓異鄉(xiāng)演員告別居無定所。同時，依托新時代文明實踐平臺，東陽啟動橫店影視“文化大腦”建設(shè)，推出“橫影通”“橫好拍”等數(shù)字化應(yīng)用，完善演員中介、場景搭建、餐飲住宿等全產(chǎn)業(yè)鏈配套，為“橫漂”穩(wěn)健發(fā)展筑牢根基。 在職業(yè)成長方面，東陽搭建崗前培訓(xùn)、公益課堂、武行專項考核三位一體的賦能體系，開放群眾、前景、特約三級免費(fèi)晉升通道，讓群演擁有清晰的成長路徑。當(dāng)?shù)剡€專門設(shè)立浙江橫店影視職業(yè)學(xué)院，推行“課堂即片場、實訓(xùn)即實戰(zhàn)”的育人模式，與演員公會的普惠培訓(xùn)形成互補(bǔ)，為“橫漂”打通學(xué)歷提升、專業(yè)精進(jìn)的通道，源源不斷為影視行業(yè)輸送表演、制作、美術(shù)等專業(yè)人才。針對短劇行業(yè)亂象，當(dāng)?shù)卣闲聲r代文明實踐陣地的多方資源，牽頭出臺管理規(guī)范，妥善化解勞務(wù)糾紛，全力守護(hù)演員合法權(quán)益，全方位助力追夢者成長為有職業(yè)身份、有社會認(rèn)同、有發(fā)展前景的專業(yè)影視人才。 精神富足，方能行穩(wěn)致遠(yuǎn)。東陽精心打造“橫漂”文化家園，常態(tài)化舉辦才藝比拼、文藝匯演、趣味運(yùn)動會等文體活動，豐富演員業(yè)余生活、凝聚群體向心力。同時，當(dāng)?shù)爻掷m(xù)開展優(yōu)秀“橫漂”、文明劇組、“東陽好人”等榜樣評選，以身邊人、身邊事引領(lǐng)文明風(fēng)尚，讓追夢者在橫店既物質(zhì)充足，又精神富有。 |
